Официальная позиция Думы Ставропольского края относительно закона о Ветеранах Труда Ставрополье.ру - Социальная бизнес-сеть Ставропольского края
 Социальная сеть поддержки и развития малого и среднего предпринимательства Ставропольского края 

Забыли пароль?


Социальная сеть поддержки и развития малого и среднего предпринимательства
  Компании Люди ПрофиСайты Регистрация

Официальная позиция Думы Ставропольского края относительно закона о Ветеранах Труда

 31 марта 2016, 12:59
 Дарья Рябченко
 Публикации >> Региональное законодательство
Приводим текст релиза, распространенного пресс-службой краевого парламента.
 
Принятие на октябрьском заседании закона, корректирующего требования к присвоению звания «Ветеран труда Ставропольского края», вызвало острую полемику.
 
Некоторые депутаты высказывают опасения, что новые нормы сделают невозможным получение данного звания. Прозвучали даже мнения, будто введение в действие нового закона отменит уже существующие выплаты. На самом деле, ситуация выглядит иначе.
 
Прежде всего, инициаторы принятия закона руководствуются правилом: как бы ни была велика нагрузка на краевой бюджет, никто из ветеранов труда и тех, кто сейчас находится в процессе оформления документов на это звание, не должны быть лишены выплат. Поэтому около 109 тысяч ветеранов труда Ставропольского края сохранят предусмотренные законодательством ежемесячные выплаты. Средства на это выделяются в полном объеме – несмотря на то, что в предстоящем году расходы региональной казны существенно сокращаются по причине сложной экономической ситуации в стране.
 
По оценкам Министерства труда и социальной защиты населения Ставропольского края, ежегодно звание «Ветеран труда Ставропольского края» получают около 8000 человек. Рост стоимости выполнения социальных обязательств и объективная необходимость жесткой экономии бюджетной средств побудили краевое правительство более взвешенно подойти к оценке трудовых заслуг граждан для присвоения этого звания. И сделать еще один важный шаг: соотнести краевое законодательство с федеральным законом «О ветеранах». Тем более, что такая юридическая процедура практикуется в субъектах Российской Федерации.
 
Согласно новой редакции Закона Ставропольского края «О ветеранах труда Ставропольского края» претендентам на это звание будет необходимо иметь награду – «За заслуги перед Ставропольским краем» или «За доблестный труд», а также трудовой стаж – не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин. Причем, не менее 20 лет трудовой деятельности необходимо посвятить работе на территории нашего края.
 
Очевиден моральный фактор принятого закона. Корректировка действующего правового акта способствует поднятию статуса звания ветерана труда Ставрополья, которое, признаться, стало утрачивать свой престиж ввиду массовости его получения. Теперь звание «Ветеран труда Ставропольского края» должно стать символом высокой оценки обществом и государством трудовых заслуг наших земляков.
 
В то же время председатель Думы Юрий Белый поручил комитету по социальной политике и комитету по бюджету, налогам и финансово-кредитной политике рассмотреть вопрос о возможности расширения перечня наград Ставропольского края для присвоения звания «Ветеран труда Ставропольского края».
 


Кол-во просмотров: 46544   


Чтобы иметь возможность читать или оставлять комментарии, Вам необходимо зарегистрироваться или авторизоваться.



 Пригласить друга или партнера

Статьи по бизнесу | Новости бизнеса | Бизнес-Сообщества | Бизнес идеи | Люди | Компании | Услуги | Товары | Фотоальбомы

Редакция сайта не несет ответственности за достоверность информации, опубликованной на сайте.
Публикация материалов возможна только с указанием обязательной ссылки на источник:www.stavropolie.ru и имя автора.
© Ставрополье.ру - Социальная сеть поддержки и развития малого исреднего предпринимательства Ставропольского края 2001 - 2023г.
Авторские права  |  Правила проекта   Обратная связь с администрацией проекта


Авторские права

На проекте могут размещаться только материалы, присланные самими авторами (участниками), либо законнымивладельцами авторских или имущественных прав на эти материалы. Если зарегистрированный посетитель проекта необладает правами на материалы, но хочет ознакомить с ними других посетителей, он вправе либо разместить на проектессылку на материал в виде заголовка, либо разместить материал с обязательным указанием источника и автора...

Любой из зарегистрированных участников проекта вправе указать на нарушение авторских прав любым изпосетителей/авторов (участников), представив соответствующие доказательства, включая имя автора/источник. В этомслучае контрафактный материал удаляется с проекта либо заменяется ссылкой на оригинальный материал, а посетитель(участник), приславший контрафактный материал, может быть заблокирован либо удален из списка зарегистрированныхучастников, если он не сможет предъявить доказательства своих авторских прав на материал.

Правила проекта

Находясь на этом сайте www.stavropolie.ru Вы ("пользователь") признаете, что ознакомились, поняли и принимаете насебя обязательства следовать перечисленным ниже правилам поведения на сайте.

Администрация ресурса оставляет за собой право менять по собственному усмотрению текущие правила с уведомлениемвсех заинтересованных сторон по электронной почте не позднее, чем за 24 часа до вступления изменений в силу.Присутствие на проекте Ставрополье.ру подразумевает Ваше согласие с последней версией существующих правил.Ответственность за своевременное ознакомление с последней версией правил лежит на пользователе.

Регистрируясь на сайте Вы обязуетесь:

Все материалы доступные на сайте являются собственностью владельцев проекта Ставрополье.ру или пользователей (еслиинформация предоставлена ими) с сохранением авторских прав. Запрещено копирование, тиражирование, публикация,скачивание, продажа в любой форме и любом значении содержимого сайта без разрешения владельцев конкретнойинформации, исключая информацию, которая является свободно распространяемой.

На проекте Ставрополье.ру пользователям запрещено:

Любое нарушение данного соглашения прекращает его действие и влечет за собой удаление аккаунта.